Mi az egyenlő fizetési nap? a nők hatékonyan | HU.rickylefilm.com
Smink

Mi az egyenlő fizetési nap? a nők hatékonyan

Mi az egyenlő fizetési nap? a nők hatékonyan

Miért a nők is, valamint tovább működni a többi az év

Hölgyeim, hagyja abba a munkát - akkor valószínűleg nem fizetik mert amúgy

Ez így van: november 10. Jelzi a nap, amelytől kezdve az átlagos nő az Egyesült Királyságban abbahagyja fizetik a férfiakhoz képest ugyanazért a munkáért

Ha írunk egy nőt a munka az Egyesült Királyságban ma, ne lepődj meg, ha kiverni a hivatal, mint a válasz - és a bizalom minket, akkor nem lesz a szokásos „Szabadságon vagyok” OOO. Úgy fog kinézni, egy kis valamit, mint ez:

Hogy megjelölje #EqualPayDay, a nők szerte az Egyesült Királyságban a beállítás, hogy #OutOfOffice -, mert ha mi nem fizetik, miért kellene dolgozni? https://t.co/uiNPH6xPsw pic.twitter.com/yXmrU9Xh8O

- WomensEqualityUK (@WEP_UK) november 10, 2017
load...

Miért? Mert ma már nem csak pénteken. Ez Equal Pay Day: az az időpont, amelytől az átlagos nő az Egyesült Királyságban a hatékonyan működő ingyenes. Nem, mi nem viccel. Mától, a nők technikailag ne kapjon fizetést, a férfiakhoz képest.

Élünk a 21. Században, amikor a társadalom azt jelenti, hogy nyitott és elfogadó, mint valaha, de a nemek közötti bérszakadék továbbra is nagy kérdés. Jelenleg a nők az Egyesült Királyságban fizetett 14,1% -kal kevesebb, mint a férfiak, dolgozó főállású helyzetben, és ha hozzá részmunkaidős (amelyek többsége statisztikailag végzi nők) a szakadék szélesedik 18,4%. Ez még szélesebb a BAME (fekete, ázsiai és az etnikai kisebbségi) a nők, az anyák és a nők a 40-es és 50-es években. Tehát ha már ténylegesen nem fizetett munkát, miért kellene működik egyáltalán?

Végtére is, a különbség nem mutatja jeleit záró egyhamar. Szerint a Fawcett Society, ez több, mint 100 éve, hogy orvosolja ezt - ami 38 évvel több, mint az elmúlt évben a becslések. A helyzet valójában egyre rosszabb az idő.

Tehát ezért mi állást teremteni. Ahhoz, hogy felhívják a figyelmet a nemek közötti bérszakadék kérdés, a Női Esélyegyenlőségért Párt összeállt reklámügynökség Most, hogy létrehozza ezt OOO sablon, amely jelenleg használt nagy szervezetek, beleértve a medencét, Bumble and Thinkbox.

Ez a mi alapvető emberi joga, hogy a nők tisztességes bánásmódhoz, amikor dolgozni - ez valójában a törvény. Az Equal Pay Act már kb több mint 47 éve, így az igazi kérdés az: miért vagyunk még mindig él a társadalomban, melyben a férfiak többet fizetett csinál pontosan ugyanazt a munkát, mint egy nő? Mi fáradt beszélünk róla, fáradt tekintettel arra mutatott rá, hogy nekünk, és hihetetlenül fáradt dolgozó seggünket, hogy „jutalmazta” a kisebb fizetés csomagot, csak azért, mert mi nem.

Ha betűzzem, ez nevetséges. Itt Glamour egy csapat vagyunk, többnyire nők, ugyanazt a munkát, mint a férfiak körülöttünk, és mi vagyunk a rohadt büszke a munkánkat, és mit érünk el - mind a csapat és egyénileg. Tehát akár úgy dönt, hogy bekapcsolja a OOO-maileket, vagy kövesse a történetet a közösségi média segítségével #OutOfOffice, itt az ideje, hogy csatlakozzon a beszélgetést.

load...

Csapat Glamour nem állt erre többé -, és nem kéne. Nézzük, hogy ebben az évben az utolsó Equal Pay Day. Itt az ideje a harcot, és zárja be a rést.

Kövesse a beszélgetést a Twitter segítségével #OutOfOffice @WEP_UK.

Ki lesz módjuk #outofoffice a szolidáris #women dolgozik mentes ma? #GenderPayGap #EqualPayDay https://t.co/RNSwEXjsUO

- TEDxCGWomen (@TEDxCGW) november 10, 2017

Rajta van. Nagy kampány @WEP_UK - Eltökélt szándékom, hogy ugyanazt a munkát, ugyanazt a bért #OutOfOffice pic.twitter.com/GZCBwo0a9S

- Aimen Chouchane (@achouchane) november 10, 2017

Én csak meg az én #OutOfOffice az #EqualPayDay mert a nők fizetnek kevesebbet, mint a férfiak ugyanazért a munkáért baromság pic.twitter.com/GKQX8SqlhV

- Joeli Brearley (@Joeli_Brearley) november 10, 2017

Ma van az utolsó nap a nők az Egyesült Királyságban fizetett munkát mert az év többi részében (a férfiakkal szemben) Nem tudom elhinni, amit még meg kell foglalkozni ezzel #OutOfOffice #EqualPayDay pic.twitter.com/POhNf1eDvj

- Sarah-May (@ sarahmay_smith1) november 10, 2017

Ez az, amit irodánk nézne, ha a női kombájnok nem dolgozik az év többi részében. Azt nem kap sok munkát, ha mindnyájan #OutOfOffice! ♀️ # EqualPayDay pic.twitter.com/sjyi9moY0z

- Harvest (@harvestdigital) november 10, 2017
load...